2024年新乡高新技术产业开发区招聘巡防队员10人

为加强新乡高新技术产业开发区平安巡防力量，提高群众安全感，助力高新区平安建设，结合公安分局巡防大队人员实际，现开展高新技术产业开发区劳务派遣专职巡防队员第三次招聘工作。按照“民主、公开、竞争、择优”的原则，现将有关事项公告如下：

根据工作需要，共计划招录巡防队员10名，其中男性8名，女性2名（劳务派遣制）。工作地点：新乡高新技术产业开发区辖区内。

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守法律、法规和社会公德。

2.具有新乡市居住条件，自愿从事高新区平安建设工作，具有忠诚奉献、吃苦耐劳精神，服从组织分配。

3.年满18周岁以上、35周岁以下（1989年1月1日-2006年1月1日期间出生）。

4.具有大专及以上文化程度，退役军人或具有特殊技能的人员学历放宽至高中（中专）。特殊技能、专业特长应当与所应聘岗位职责相适应，由招聘单位研究认定。

5.具备履行岗位职责所需要的身体条件、心理素质和工作能力。

6.满足岗位需要及报考资格条件的其他要求。

7.受过刑事处罚、曾被开除公职或有法律法规规定不适合从事社会治安巡逻防控工作的不得报考。

（一）报名时间

2024年1月12日-2024年1月21日。

（二）报名上传资料

1.报名登记表（附件1）；

2.个人正面免冠近期蓝底证件照（jpg或jpeg格式，字节大于30kb，宽高像素大于220×300）；

3.本人有效身份证正反两面；

4.毕业证（学位证）及“学信网”申请的教育部学历证书电子注册备案表或学历认证报告，退役军人需要提供退伍证或复员证；

5.单位同意报考证明（在职人员提供）;

6.材料扫描件以压缩包形式发送至邮箱13462263512@163.com，邮件主题及文件名为“姓名+联系方式”（以上材料进入考察时均需提供原件）。

（三）加分情形

退伍军人或第一学历为全日制本科以上者，符合上述其一的成绩加5分。在报名时需提交加分证明材料。

（四）资格审查

资格审核贯穿考试录用工作始终，如发现不符合报考条件或弄虚作假者，所造成的一切损失由个人承担。

考试分笔试、面试、体能测试。

（一）笔试

1.考试时间、地点。笔试时间、地点以准考证为准。

2.考试内容。主要为法律基本知识、职业常识和公民道德基本知识等内容，满分100分，笔试时长90分钟。笔试成绩=考试成绩+加分成绩。

（二）面试

1.面试时间、地点。根据笔试成绩，按照选聘岗位人数1:2的比例从高分到低分确定面试人选，时间地点另行通知。

2.面试内容。主要是测试考生综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、言语表达能力、仪态举止等，满分100分，采取结构化面试方式进行。考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

（三）体能测试

根据考试总成绩，按照选聘岗位人数1:1.5的比例从高分到低分确定进行体能测试人选，最后一名如有多名考生总成绩相同的，一并确定为进行体能测试人选。

体能测试包括：摸高、4×10米、1000米三项内容（参照《公安民警体育锻炼评分标准》计算是否合格）。

（四）体检

根据考试总成绩及体能测试合格情况，按照选聘岗位人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。因体检未到或不合格出现空缺的，将从体能测试合格人员中，总成绩由高到低依次等额递补。

体检费用由参加选聘人员自理，具体体检时间、地点另行通知。

1.根据考试总成绩和体能测试、政审考察情况确定拟聘人员名单，并在“新乡高新区”“新乡高新投资发展有限公司”微信公众平台、新乡国家高新技术产业开发区网站（网址www.xxhdz.gov.cn）上进行公示，公示时间为5天。

2.由新乡高新投资发展有限公司与拟聘用人员签订劳动合同（合同期2年，试用期1个月），人员待遇：参照新乡市最低工资标准执行，缴纳五险一金，享有绩效工资奖金。

公开招聘工作严格按照“信息公开、过程公开、结果公开”的要求组织实施，接受社会各界和纪检监察机关的监督。对违反规定、弄虚作假的人员一经查实，取消其聘用资格，并按照有关规定对相关人员进行严肃处理。

（一）本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

（二）根据工作需要，必要时将对有关工作时间安排进行适当调整，请报考人员保持通讯畅通，因通讯不畅影响考试录用的后果自负。

（三）未尽事宜由招聘办公室研究决定。

（四）本次招聘工作咨询电话：0373-3538156。（工作日时间8：00-12:00，14:30-17:30）。

附件1：报名登记表.xlsx

                      新乡高新投资发展有限公司

                              2024年1月11日