2024-09-20 23:02:40 新乡人事考试信息 //xinxiang.huatu.com/ 文章来源：人事考试网
2024国考入面分数线企业领导人员管理一局人才政策研究和人才队伍建设工作一级主任科员及以下职位表报录比
2025年国家公务员考试招录即将启动，按照往年国考具体考试时间安排的情况来看，2025年国考报名预计在2024年10月进行。国考报名条件：中国国籍，爱岗敬业，遵纪守法，18周岁以上35周岁以下，大专及以上文化学历。为便于考生备考2025国家公务员考试特整理了此2024国家公务员考试岗位要求、报考人数、竞争比及国考岗位入面分数线供大家参考。
| 2024国考入面分数线企业领导人员管理一局人才政策研究和人才队伍建设工作一级主任科员及以下职位表报录比 | ||
| 招聘部门代码：128000 | 职位代码：200110013001 | 政治面貌：中共党员 |
| 部门名称：国务院国有资产监督管理委员会 | 机构层级：中央 | 学历要求：硕士研究生及以上 |
| 用人司局：企业领导人员管理一局 | 工作地点：北京市西城区 | 学位要求：与最高学历相对应的学位 |
| 是否在面试阶段组织专业能力测试：是 | 基层最低年限：二年 | 考试类别：中央机关及其省级直属机构综合管理类 |
| 招考职位：人才政策研究和人才队伍建设工作一级主任科员及以下 | ||
| 机构性质： 中央国家行政机关（本级） | ||
| 职位属性：普通职位 | ||
| 职位简介： 研究制定所监管企业人才队伍建设有关制度和政策，组织落实国家重大人才工程 | ||
| 服务基层项目工作经历要求：无限制 | ||
| 专业要求： 经济学（02）、法学（03）、理学（07）、工学（08）、管理学（12） | ||
| 备注： 要求二年以上国有企业工作经历，具有较强文字综合能力。国企工作经历请注明公司所属国有企业（一级公司）名称。报考注意事项及专业能力测试大纲见国资委网站。 | ||
| 专业要求： 经济学（02）、法学（03）、理学（07）、工学（08）、管理学（12） | ||
| 招考人数： 1 | 报考人数： 194 | 竞争比： 1:194 |
| 入面分数：126.6 | 鲤跃龙门班网课 | 申论备考 |
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