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2022年河南省新乡原阳县事业单位有最低服务年限吗

《事业单位人事管理条例》第四章第十二条规定：事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。第十三条规定：初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。

在岗最低服务年限为5年，就是指经过考察录用后的事业单位人员必须在所在单位服务满5年，这5年包括1年的试用期。在这五年内，新录用事业单位人员不允许调动或考取别的单位。

用人单位为劳动者提供专项技术培训后，可以与劳动者签订专项技术培训协议，并在协议中约定服务期，和违反服务期约定时劳动者应承担的违约责任。但是在该协议中，违约责任的承担并不是随意的，也不是只要双方协商一致就可以的。违约金的约定必须符合劳动合同法的规定。

用人单位为劳动者提供专项技术培训过程中，用人单位支付了培训费用，而真正得到提升的是劳动者本人，因此用人单位对劳动者的工作期作了限制，即会与劳动者约定其最少的服务期限。如果劳动者违反该期限要求提前解除劳动合同，则用人单位可以追究其违约责任，要求其支付一定的金额作为违约金。

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新乡原阳县事业单位招聘考试题目及答案解析:

东汉时,私人办学成为重要的人才培养模式。东汉私学教授内容主要为儒家经典,教学模式上讲求“家法”,“传父业” “传家学”逐渐成为普遍现象。以上现象
A.说明选官标准发生重大改变
B.促进豪强地主世族化
C.促使寒族士人崛起主导教育
D.推动儒家学说思辨化

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　　正确答案

根据题干“私人办学成为重要的人才培养模式“教学模式上讲求家法”，“传父业传家学逐渐成为普遍现象”并结合所学可知，东汉时期，豪强地主经济实力强大，他们重视私学教育对家族人才的培养，通过“传父业”“传家学”等方式，使儒学在其家族内部传承，从而促进了豪强地主的世族化，故B正确；题干信息没有涉及汉代的选官标准，故A错误；东汉时期寒族士人没有主导教育，故C错误；D项是理学的影响，排除。

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