2017信阳潢川县城区中小学选调教师218名公告(2)

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　　4、考试：

　　（1）笔试100分。题型为主观题，主要考察应试者课程理念、课堂教学、学生及班级管理、德育、安全教育等方面的实际教育教学能力。

　　（2）教龄分。按周年计算，每年加1分。

　　（3）选调岗位学科人数与报名人数的开考比例为1：2，若达不到开考比例，则核减该岗位选调计划。

　　（4）考试时间、地点以准考证为准。

　　5、考察：在教体局统一安排下，由招聘单位根据考试成绩（笔试分加教龄分）由高到低按1:1比例进行考察（最后一名若有并列一并考察），主要是考察师德，师德不合格的不予录用，然后从高分到低分依次递补。招聘单位考察报告交教体局备案。

　　6、拟录：根据考试成绩和考察结果按岗位从高分到低分依次拟录，如成绩并列者，按以下顺序拟录：（1）教龄长的优先；（2）年龄大的优先；（3）学历高的优先。

　　7、公示：拟选调人员名单进行公示，公示时间为5个工作日。

　　8、办理聘用手续。

　　四、选调工作的组织领导

　　为做好这次考试选调教师工作，决定成立县选调教师工作领导小组，组成人员如下：

　　组 长：李运宝（县政府副县级干部）

　　副组长：卢世超（县政府办公室纪检组长）

　　闵家玉（县教体局局长）

　　成 员：朱 振（县监察局副局长）

　　肖守峰（县财政局非税局局长）

　　段书林（县人力资源和社会保障局副局长）

　　张 杰（县公安局党组成员）

　　吴 斌（县卫计委副主任）

　　张国杰（县教体局副局长）

　　冯建斌（教体局纪检书记）

　　余 勇（潢川高中校长）

　　刘 超（县编办工会主席）

　　陈 虹（县招办主任）

　　吴 昱（县招办书记）

　　领导小组下设办公室，闵家玉同志任办公室主任，张国杰同志任办公室副主任。

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