2017郑州市中原区招聘教师220名公告(3)

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　　(八)考察

　　依据考试总成绩和体检结论确定拟考察对象,对考察对象的师德、遵纪守法等方面情况进行考察。因考生本人放弃或考察不合格出现的空缺不再进行递补。

　　(九)聘用

　　区公开招教工作领导小组根据考试总成绩、体检结论和考察情况，择优确定拟聘用人员。拟聘用人员名单将在郑州市中原区人民政府网(http：//www.zhongyuan.gov.cn)公示，公示期为7个工作日。对公示无异议的人员，按规定办理相关聘用手续。

　　新聘用人员，试用期一年，试用期间其工资福利待遇按国家有关规定执行。试用期满后由各用人单位进行综合考察，合格者予以正式聘用，不合格者取消聘用资格。

　　四、工作要求

　　(一)招教工作要严格按规定程序进行，对工作人员违反工作纪律、违背组织原则、徇私舞弊者，一经发现上报中原区公开招教工作领导小组严肃处理，并取消相关应聘者的应聘资格。

　　(二)所有考生在招聘考试过程中，要认真遵守招聘工作各项纪律，对弄虚作假或违反考试纪律的考生，一经查实，取消考试和聘用资格，并记入诚信档案。

　　(三)下列情形之一者记入诚信档案：

　　1.报名及资格审查时提供虚假信息的;

　　2.考试过程中有作弊行为的;

　　3.违反考试纪律要求的;

　　4.考察合格后无故自愿放弃的。

　　五、其他

　　(一)资格审查贯穿招聘工作的全过程，如发现弄虚作假或违反招聘规定的将取消其录用资格。

　　(二)聘用人员由区教育体育局根据学校岗位空缺情况进行调配。不服从分配人员，视为自动放弃。

　　(三)应聘人员在招聘过程中所留联系电话应保持畅通(早上6∶00—晚上22∶00)。所有通过体检、确定聘用的考生应在通知下发5日内到中原区教育体育局人事科报到，对逾期不到者，取消聘用资格，所缺名额不再递补。

　　(四)人才代理的受聘人员，须按社会保险有关规定自行完善足额缴纳养老保险，开具《缴纳养老保险证明》，经中原区核验后办理人事手续，在中原区参保之前产生的相关问题由个人承担。

　　(五)本方案的终解释权归中原区公开招教工作领导小组，未尽事宜按照国家和省、市有关规定执行。

　　(六)政策咨询电话：0371—67692991

　　0371—67634022

　　中原区人力资源和社会保障局

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